Работодатель при сменном режиме работы должен оплачивать сотруднику-донору дни сдачи крови в соответствии с количеством часов в рабочей смене, говорится в изученном РАПСИ определении Верховного суда РФ, который защитил права донора, работающего на станции скорой помощи.