← Назад

Суды не согласились с увольнением работника, который не прошел испытание из-за конфликта

Сотрудника приняли с испытательным сроком. Он прошел стажировку и сдал по ней зачет. Однако на работника составили докладную записку, поскольку он неоднократно нарушал кодекс этики и служебного поведения. Это повлекло за собой конфликт с подчиненными. Из-за...


Сервис компании ceur.ru