← Назад

Суд подтвердил отстранение от работы из-за пропуска обязательного медосмотра

Работодатель вправе привлечь сотрудника к дисциплинарной ответственности за непрохождение им обязательного медосмотра без уважительных причин.

Источник: https://www.rapsinews.ru/judicial_news/20251020/311250796.html


Сервис компании ceur.ru