КС РФ указал на необходимость опровержения работодателем сведений о совершении работником дисциплинарного проступка, если приказ о привлечении его к ответственности признан незаконным и отменен судом Отмечено, что пункт 1 статьи 152 ГК РФ позволяет оценить...