Можно ли в положении о премировании указать, что премию распределяет руководитель по своему усмотрению

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель указать в положении о премировании, что квартальная премия распределяется по работникам отдела руководителем в зависимости от личного вклада в достижение результата.

Источник: https://buh.ru/news/mozhno-li-v-polozhenii-o-premirovanii-ukazat-chto-premiyu-raspredelyaet-rukovoditel-po-svoemu-usmotr.html